1. Neváhejte požádat o vyšší
Ke zvýšení iniciativa musí přijít od vás. Možná, že úřady prostě nevědí, že máte čas na zvýšení platu plat. Nebojte se mluvit o tom, udělej to hned.
plán rozhovor s šéfem, Ujistěte se, že promyslet argumenty, které bude opravňovat zvýšení vašeho platu a přemýšlet o tom, jak moc se chcete dostat.
5 důvodů, které brání vzestup svého platu / istockphoto.com
2. přesvědčit šéfa
Pokud jste již požádala o zvýšení platu, a vy jste se vzdal, pak budete potřebovat více času přesvědčit šéfa. Buďte připraveni na to, že to bude velmi obtížné.
Zamyslete se nad argumenty, aby plán a talk sebevědomě obhájit svůj názor.
3. Nezvedejte kvalifikaci
Pokud nechcete vyvíjet, nelze nárok na zvýšení platu. Projděte si školení, účastnit se seminářů a číst odbornou literaturu. Máte-li certifikát nebo doporučení od učitele, je to velmi dobré znamení, že si nepřejete, aby se zastavil a přemýšlet o tom, kariérní růst.
5 důvodů, které brání vzestup svého platu / istockphoto.com
4. Mlčí o množství práce
Když se dostal práci, vaše práce se svazky byly mnohem menší. Diskuse k šéfovi a řeknu mu, že dnes budete dělat mnohem více práce, než když je uvedeno množství práce. Normální hlava pochopí, že je na čase zvýšit plat.
5. Šéf nevěděl, že jste efektivněji začaly práce
Nebojte se promluvit se svým nadřízeným vliv v různých provozních záležitostech. Osobní výkonnost každého zaměstnance - napůl vyhráno společnost jako celek. Vypracovat zprávu o své činnosti za poslední měsíc a předloží výsledky hospodaření. Pak návrh na zvýšení platu, aby bylo logické.
Najdete zajímavé 5 způsobů, jak vytvořit pracovní zábavu
